model organisasi adaptif untuk lingkungan dinamis Atmoko, Andreo Wahyudi Primary Author mixed material bibliography Jakarta Yayasan RABI 2011 id Indonesia

Printed Material

iii, 309p. : ill., tabs. ; 23 cm. Lingkungan bisnis yang selalu berubah dan kompleks memberikan informasi tanpa jeda pada organisasi. Informasinya bisa berupa perubahan selera konsumen, pesaing baru, masuknya produk pengganti, gangguan rantai pasok, perubahan aturan, etika persaingan, dan lain-lain. Masalah besar akan mencuat manakala informasi tersebut ternyata berbeda dengan pengalaman yang dimiliki oleh anggota organisasi. Jika demikan, maka organisasi dituntut untuk melakukan interpretasi ulang terhadap informasi tersebut. Anggota organisasi bertindak sendiri-sendiri adalah wujud dari kegagalan interpretasi ulang yang padu terhadap informasi tersebut. Kemampuan sensemaking atau keharmoian interperestasi menjadi pertaruahn yang penting bagi organisasi yang adatif terhadap dinamika lingkungan. Organizations Organizational learning Business environment Knowledge creation Knowledge organization LQA/AK 9786029710144 Perpustakaan - Sekolah Tinggi Manajemen PPM Pusat Informasi Manajemen LQA/AK Atm 35426 General (General) LQA/AK Atm 38610 2012-02-20 00:00:00 2021-06-30 12:25:59 machine generated