Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
    To
  • Ketersediaan
  • Lampiran
  • Tipe Koleksi
    Lihat Lebih Banyak
  • Format Fisik Dokumen
    Lihat Lebih Banyak
  • Lokasi
    Lihat Lebih Banyak
  • Bahasa
Ditemukan 4 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Reward"
# Debug Box 
D:\htdocs\slims8\slims\lib\SearchEngine\DefaultEngine.php:615 "Search Engine Debug 🔎 🪲"

Engine Type ⚙️: "SLiMS\SearchEngine\DefaultEngine"

SQL ⚙️: array:2 [
  "count" => "select count(distinct b.biblio_id) from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?))"
  "query" => "select b.biblio_id, b.title, b.image, b.isbn_issn, b.publish_year, mp.publisher_name as `publisher`, mpl.place_name as `publish_place`, b.labels, b.input_date, b.edition, b.collation, b.series_title, b.classification from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?)) order by b.last_update desc limit 10 offset 0"
]

Bind Value ⚒️: array:1 [
  0 => "%Reward%"
]
cover
Compensation management : rewarding performance
Komentar Bagikan
Henderson, Richard I.

Edisi
-
ISBN/ISSN
0-8359-0974-3
Deskripsi Fisik
xxviii, 788 p. : ills., tabs., charts, refs., glos
Judul Seri
-
No. Panggil
FF 705 Hen

Edisi
-
ISBN/ISSN
0-8359-0974-3
Deskripsi Fisik
xxviii, 788 p. : ills., tabs., charts, refs., glos
Judul Seri
-
No. Panggil
FF 705 Hen
cover
Rewarding excellence
Komentar Bagikan
Lawler, Edward E., Iii

Authors identifies a variety of reward system practices that support the "high-performer" organization model. He shows how the development of core competencies and organizational capabilities is enhanced through effective pay strategies, and he details methods for measuring and rewarding performance and basing pay on performance. He also offers guidelines for team-based pay, performance apprais…

Edisi
-
ISBN/ISSN
0-7879-5074-2
Deskripsi Fisik
xv, 327 p. : figs., notes, index ; 24 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
FF Law
cover
Mempertahankan karyawan unggul : menghormati, mengakui dan menghargai karyaw…
Komentar Bagikan
Suryo, Kumala InsiwiWingfield, BarbBerry, Janice

Orang hebat selalu dicari ! Begitu pula karyawan unggul. Perusahaan selalu mencari karyawan unggul, yang bersedia memberikan kontribusi terbaiknya untuk perusahaan. Karena begitu banyak perusahaan yang membutuhkan karyawan semacam ini, nilai mereka menjadi amat tinggi. Mereka mudah pindah dari perusahaan yang satu keperusahaan yang lain. Mereka bisa memilih perusahaan yang berani membayar lebih…

Edisi
-
ISBN/ISSN
979-442-133-2
Deskripsi Fisik
x, 124 p. : 21 cm.
Judul Seri
Seri Panduan Praktis No. 28
No. Panggil
FB/FBC Win
cover
A-ha! performance: membangun dan mengelola karyawan yang bermotivasi diri
Komentar Bagikan
Walker, DouglasSorkin, Stephen

Selama ini banyak dikenal metode pendekatan untuk mempertahankan karyawan berprestasi, yaiut pendekatan hadiah dan hukuman (carrot and stick). Memperoleh hasil yang lebih baik atau mempertahankan hasil-hasil yang diinginkan dalam lingkungan yang selalu berubah memerlukan tim kerja yang memiliki keterikatan (engagement) dan motivasi dari diri mereka sendiri. Mereka adalah tim kerja yang mau beke…

Edisi
-
ISBN/ISSN
979-442-345-9
Deskripsi Fisik
xxx, 319 p. : ill. ; 24 cm.
Judul Seri
SDM No. 43
No. Panggil
FA/FCK Wal